关于工作调动各位律师：我是重庆某县一…

关于工作调动各位律师：我是重庆某县一公立医院的正式职工，有编制，医院没有交社保（我们这里所有的公务员和事业单位的正式在编人员单位都没交社保，具说是退休后退休金由财政支付），我想调往沿海一家合资医院，这家公私合营的医院是：政府占17%，外资占83%的股份，具说有130个编制，请问我调去后我以前的工龄怎么算？

人事调动由卫生局管理，工龄是连续计算。与单位协商确定，协商不成，也不属于法律调整范畴，属于人事政策问题。